Rinna Elhadad

Après un cursus en économie et économétrie, Rinna fonde à 25 ans une société de Lingerie de Soie haut de Gamme qui la propulse 2 ans après chez Dim, directrice de la marque Rosy. Elle a moins de 30 ans. Elle développe la marque pendant 6 ans avant de devoir rejoindre, pour raisons familiales, le monde de l’Assurance.

 

Quel Choc ! Agent Général pendant 20 ans, Rinna apprendra à aimer ce métier, à le faire différemment, à « rassurer » ses clients en plus de les assurer, à mettre de l’humain dans un métier qui n’a pas toujours bonne presse.

 

Parallèlement à cette activité, Rinna s’investit bénévolement au Centre des Jeunes Dirigeants (CJD), elle y est adhérente depuis 1999 et y accompagne depuis de nombreuses dirigeantes et dirigeants.

 

Fin 2013, changement radical de vie, elle peut enfin s’orienter vers ses passions : la cuisine, l’accompagnement et l’animation de groupes. Nourrir l’humain de 2 manières, lui procurer réconfort et plaisir tant gustatif qu’intellectuel et émotionnel.

 

Sa nouvelle vie est lancée, elle est Coach, Formatrice et parfois Chef cuisinier. Formée à la cuisine chez Ducasse, diplômée de l’EAT en analyse Transactionnelle, certifiée en Ennéagramme au CEE et Coach certifiée.

 

Rinna crée et anime des cursus de formation : Ennéagramme, Co développement, Estime de soi, ateliers de la qualité relationnelle.

 

Rinna est animatrice de la Fresque de la Diversité créée par l’ESSEC et Belugames, outil de sensibilisation qui permet de susciter efficacement des prises de conscience et questionnements sur les enjeux de discriminations et d’inclusion au sein des organisations. https://fresquedeladiversite.org/